近日，《中國新聞網》登載了“江蘇世紀新城集團：同向立體發力強化黨風廉政建設”文章，《新華日報》登載了“江蘇世紀新城集團多措并舉搭建廉政教育矩陣”報道，聚焦集團多措并舉打造黨風廉政國企標桿建設，深入推進“清廉”元素融入內部管理和改革發展的全過程，構建風清氣正的良好政治生態，為集團高質量發展提供堅強的紀律保障。

中國新聞網

原文如下：

　　連日來，江蘇世紀新城集團以點帶線，以線成面，同向立體發力，開展系列活動，強化黨風廉政建設。

　　盯緊“關鍵點”。牢牢抓住領導干部這個“關鍵少數”，組織更新廉政檔案，時刻掌握干部廉情底數；召開述職述廉會議，領導干部依次登臺匯報業務開展情況、廉政建設情況以及個人廉潔從業情況，現場接受職工代表評議監督；開展廉潔家訪，集團領導與關鍵崗位干部家屬面對面交流，深入掌握其家庭情況、廉潔從業情況以及對集團黨風廉政建設的意見建議，鼓勵家屬知廉、崇廉、助廉，共守廉潔之約。

　　拉直“連接線”。該集團組織領導干部簽署《黨風廉政建設責任狀》，推動領導干部知責、守責、盡責，堅決遏制個別條線黨風廉政建設“上熱中溫下冷”現象；加強黨組織建設，開展經常性紀律教育，組織全體黨員集中觀看《永遠吹沖鋒號》電視專題片；結合業務實際組織支部調整，設立紀檢委員，構建“紀檢委員+”監督體制，圍繞黨員干部履職情況、作風建設等方面開展監督。

　　拓寬“輻射面”。該集團錨定職工作風不放松，通報身邊典型案例，展播《國企之蠹》警示片，開展節前廉政約談，組織節后收心醒腦，實現廉政教育全覆蓋；嚴格落實《干部職工“八小時以外”行為監督管理規定》，開展節日作風檢查，組織職工競聘現場監督，跟進在建重點工程進度，推動監督檢查全覆蓋。該集團還打造廉政文化廣場，用好用活“青廉之家”廉政角落，及時向市、區級紀檢公眾號報送工作動態，做到廉政宣傳全覆蓋。(完)

新華日報

原文如下：

　　連日來，江蘇世紀新城集團組織開展廉政家訪、廉政觀影、廉政約談等系列活動，統籌發力搭建廉政教育矩陣。

　　送廉入戶，擰緊“安全閥”。開展廉潔家訪，與集團財務管理、項目建設等關鍵崗位領導干部家屬面對面交流、點對點溝通，深入掌握領導干部家庭情況、廉潔從業情況及對集團黨風廉政建設的意見建議，傳達節日期間廉潔過節各項工作要求，鼓勵領導干部及家屬知廉、崇廉、助廉，共守廉潔之約。

　　學廉于常，筑牢“防護堤”。持續加強紀委隊伍建設，崗位職責上墻，黨紀國法入心，以部門例會為契機，學習二十屆中央紀委二次全會精神，分享警示片觀影心得，深刻領悟黨中央“深入推進全面從嚴治黨、持之以恒糾治‘四風’”的鮮明態度和堅定決心，將其轉化為加強自我約束、秉公執紀問責的強大動力。

　　植廉入腦，念好“緊箍咒”。將廉政教育融入日常、抓在經常，組織各支部集中觀看《永遠吹沖鋒號》電視專題片，組織中層干部觀看《國企之蠹》警示教育片，扎實辦好警示教育開年“第一課”。先后召開集團中層干部述職述廉會議暨節前廉政約談會議、作風建設專題會議，監督中層干部述職述廉，傳達學習全區機關作風建設會議精神，督促全體黨員干部強化規矩意識，筑牢思想防線，時刻把紀律和規矩挺在最前面。

　　督廉于行，把穩“方向盤”。圍繞工作紀律、福利發放、業務推進、項目建設等方面深入一線開展專項作風檢查，督促員工加強自身作風建設，保持廉潔從業。堅持對違紀行為發現一起、追責一起，引導全體干部職工把心思和精力放在干好工作上，切實推動上級決策部署落到實處，為集團作風建設和高質量發展提供堅強保障。